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建立健全有效管理制度和激勵機制

來源:www.dqhrmw.tw 發布時間:2019/5/21 14:24:01
  建立健全有效管理制度和激勵機制
  健全的管理制度、良好的激勵機制是團隊精神形成與維系的內在動力。四川企業培訓敘述一個高效的團隊必須建立合理、有利于組織的規范,并且促使團隊成員認同規范,遵從規范。合理的制度與機制建設主要包括:
  團隊紀律。有了嚴明紀律,團隊就能戰無不勝;上級對下級的合理授權。這樣就能明確責任和義務,充分調動各方面的積極性和創造性;
  有效的激勵約束機制。要建立科學的工資制度以及公平考核與升遷制度,在實施激勵時,要充分考慮人的需求的多樣性,激勵形式要豐富多樣,注重精神激勵與物質激勵并舉并重,不論是正激勵還是負激勵都應該做到及時,這樣才能促進團隊不斷發展。
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